13 Ausbildungsplätze in Bad Windsheim

Hinweise für die Suche in Bad Windsheim

Kleine Orte haben einen Vorteil, den Statistiken nicht zeigen: Wer im Betrieb bekannt ist, etwa durch ein Schulpraktikum, hat eine deutlich bessere Ausgangslage als jede anonyme Bewerbung in der Großstadt.

In Orten dieser Größe ist das Angebot überschaubar. Das heißt nicht, dass es keine Chancen gibt: Ausbildungsbetriebe im ländlichen Raum finden häufig zu wenige Bewerber und besetzen Stellen bis kurz vor Ausbildungsbeginn nach.

Die Probezeit in der Ausbildung beträgt nach § 20 BBiG mindestens einen und höchstens vier Monate. In dieser Zeit können beide Seiten fristlos kündigen, ohne Gründe zu nennen. Danach können Auszubildende mit vier Wochen Frist kündigen, der Betrieb praktisch nur noch aus wichtigem Grund.

Ausbildungsbetriebe müssen fachlich und persönlich geeignet sein und über einen Ausbilder mit Nachweis nach der Ausbilder-Eignungsverordnung verfügen. Die zuständige Kammer prüft das, bevor sie einen Vertrag einträgt. Wer also einen eingetragenen Vertrag hat, ist in einem geprüften Betrieb.

Wer sich unsicher ist, welcher Beruf passt, kann bei der örtlichen Agentur für Arbeit eine Berufsberatung vereinbaren. Sie ist kostenlos und unabhängig von einer Bewerbung. Die Kammern bieten zusätzlich Ausbildungsbörsen an, auf denen Betriebe und Bewerber direkt zusammenkommen.

Ausbildungsbetriebe sind verpflichtet, alles zu vermitteln, was im Ausbildungsrahmenplan steht. Wer über Monate nur Hilfstätigkeiten macht, kann sich an den Ausbildungsberater der zuständigen Kammer wenden. Das ist kostenlos und vertraulich, und es ist der wirksamere Weg als eine Kündigung.