Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Wir bieten auch Praktikumsplätze an!)
GeBomed GmbH · Start 1. März 2027
Vergütung: 1.490 € / 1.552 € / 1.653 € je Lehrjahr
Ausbildungsplätze
In Uedem sind derzeit 11 Stellen ausgeschrieben, verteilt auf 2 Ausbildungsberufe. Die Angebote werden live aus der Jobbörse der Bundesagentur geladen.
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GeBomed GmbH · Start 1. März 2027
Vergütung: 1.490 € / 1.552 € / 1.653 € je Lehrjahr
Mühlhoff Umformtechnik GmbH · Start 1. Aug. 2027
Mühlhoff Umformtechnik GmbH · Start 1. Aug. 2027
Mühlhoff Umformtechnik GmbH · Start 1. Aug. 2027
GeBomed GmbH · Start 1. März 2027
Vergütung: 1.490 € / 1.552 € / 1.653 € je Lehrjahr
Ambulanter Dienst HPV GmbH · Start 1. Sep. 2027
Ambulanter Dienst HPV GmbH · Start 1. Apr. 2027
Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG · Start 1. Aug. 2027
Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG · Start 1. Aug. 2027
Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG · Start 1. Aug. 2027
PARTA Stb · Start 14. Sep. 2026
GeBomed GmbH · Start 1. März 2027
Vergütung: 1.490 € / 1.552 € / 1.653 € je Lehrjahr
GeBomed GmbH · Start 1. Sep. 2026
Vergütung: 1.415 € / 1.470 € / 1.567 € je Lehrjahr
GeBomed GmbH · Start 1. Sep. 2026
Vergütung: 1.415 € / 1.470 € / 1.567 € je Lehrjahr
GeBomed GmbH · Start 1. Sep. 2026
Vergütung: 1.415 € / 1.470 € / 1.567 € je Lehrjahr
1.002 passende Stellen in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Stand dieses Aufrufs. Die Bewerbung läuft direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur, nicht über uns.
Bei wenigen Angeboten vor Ort lohnt der Blick auf die nächstgrößere Stadt und auf die Fahrverbindung zur Berufsschule. Ein Azubi-Ticket macht Pendelstrecken von 30 bis 40 Kilometern in der Praxis gut machbar.
Kleine Orte haben einen Vorteil, den Statistiken nicht zeigen: Wer im Betrieb bekannt ist, etwa durch ein Schulpraktikum, hat eine deutlich bessere Ausgangslage als jede anonyme Bewerbung in der Großstadt.
Fahrtkosten zur Berufsschule und zum Betrieb können über die Berufsausbildungsbeihilfe bezuschusst werden, wenn die Ausbildungsvergütung nicht reicht. Bei überbetrieblichen Lehrgängen und Blockunterricht an einer entfernten Berufsschule kommen Unterkunftskosten dazu, die ebenfalls bezuschussbar sind.
Eine Ausbildung in Teilzeit ist seit der Novelle des Berufsbildungsgesetzes ohne besonderen Grund möglich, wenn Betrieb und Auszubildender es vereinbaren. Die Ausbildungszeit verlängert sich entsprechend, die Vergütung wird anteilig gekürzt. Für Menschen mit Kind oder Pflegeverantwortung ist das oft der einzige gangbare Weg.
Betriebe entscheiden bei Ausbildungsstellen anders als bei Fachkräften. Noten spielen eine Rolle, aber Zuverlässigkeit und erkennbares Interesse am Beruf wiegen in vielen Handwerks- und Pflegeberufen schwerer. Ein Praktikum vorab ist der wirksamste Türöffner, den es gibt.
Eine Verkürzung ist möglich: bei Abitur oder Fachhochschulreife meist um zwölf Monate, bei guten Leistungen auf Antrag um bis zu sechs Monate. Beides muss die zuständige Kammer genehmigen, und der Betrieb muss zustimmen. Wer verkürzt, verdient früher das volle Gehalt, hat aber weniger Zeit für die Prüfungsvorbereitung.
Der Rechner zeigt, was in Ihrem Wunschberuf tatsächlich gezahlt wird, und rechnet aus dem Brutto das Netto …
Große Betriebe schließen die Bewerbung ein Jahr vor Ausbildungsbeginn, kleine oft erst wenige Wochen vorher …
Woher diese Angaben stammen
Die Stellenliste wird live über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit erzeugt; gespeicherte Kopien fremder Anzeigen gibt es hier nicht. Für die Vergütung werten wir aus, was Betriebe selbst in ihren Anzeigen angeben, und bilden daraus den Median je Lehrjahr. Stand der Auswertung: September 2026.
Ausbildungsplatz.net ist weder eine Behörde noch ein Vermittler. Bewerbungen laufen immer direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur für Arbeit. Methodik und Grenzen · Quellen