Ausbildungsplatz 2027 - Einstieg jederzeit möglich
GESA Gesellschaft für Arbeitsmedizin mbH · Start 30. Sep. 2026
Herne, Westfalen
In Herne, Westfalen sind derzeit 8 Stellen für diesen Ausbildungsberuf ausgeschrieben, bundesweit 4.788. Die Angebote unten kommen live aus der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit.
GESA Gesellschaft für Arbeitsmedizin mbH · Start 30. Sep. 2026
Wallmeier Stummbillig Planungs - GmbH · Start 1. Juli 2027
Steinhoff GmbH · Start 1. Nov. 2026
HORNBACH Baumarkt AG Zentralverwaltung · Start 1. Aug. 2027
Rolladen O & M Schröder oHG · Start 1. Aug. 2027
Kreishandwerkerschaft Ruhr · Start 1. Aug. 2027
Trekking Star e.K. Marco Frumento · Start 1. Aug. 2027
Oehler & Drews OHG · Start 1. Aug. 2027
Dipl.-Berging.Heinz Knust GmbH Großhandel mit Wälzlager u. Antriebstechnik · Start 1. Aug. 2027
Sendogan Bahndienste GmbH · Start 1. Aug. 2027
Schulz-PV e.K. Inh. Marc-Philippe Schulz · Start 1. Aug. 2027
Straßenbahn Herne - Castrop-Rauxel GmbH · Start 1. Sep. 2027
154 passende Stellen in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Stand dieses Aufrufs. Die Bewerbung läuft direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur, nicht über uns.
Die übliche Vertragsdauer beträgt KEINE_ANGABE. Bei Abitur oder guten Leistungen ist eine Verkürzung möglich, sie muss von Betrieb und Kammer genehmigt werden.
Von den 4.788 bundesweit ausgeschriebenen Stellen für Kaufmann/-frau - Büromanagement entfallen 8 auf Herne, Westfalen, das sind 0,2 Prozent.
In Herne, Westfalen sind insgesamt 219 Ausbildungsstellen über alle Berufe hinweg ausgeschrieben, verteilt auf 26 Berufe. Dieser Beruf steht dabei für 3,7 Prozent des örtlichen Angebots.
Mit mehr Angeboten steigt auch die Zahl der Mitbewerber. Wer sich früh bewirbt, hat den klaren Vorteil: Viele Betriebe entscheiden fortlaufend und nicht erst nach Ablauf einer Frist.
Achten Sie auf die Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln. In Städten dieser Größe liegen Gewerbegebiete oft am Rand, und die Schichtzeiten passen nicht immer zum Fahrplan.
Die Probezeit in der Ausbildung beträgt nach § 20 BBiG mindestens einen und höchstens vier Monate. In dieser Zeit können beide Seiten fristlos kündigen, ohne Gründe zu nennen. Danach können Auszubildende mit vier Wochen Frist kündigen, der Betrieb praktisch nur noch aus wichtigem Grund.
Nicht jede freie Stelle steht in der Jobbörse. Gerade kleine Betriebe besetzen über Empfehlung oder ein Schild im Fenster. Wer einen Wunschbetrieb hat, sollte dort direkt fragen, auch wenn keine Ausschreibung läuft. Initiativbewerbungen haben in der Ausbildung eine deutlich bessere Quote als bei Fachkräften.
Die Zahl der Angebote schwankt im Jahresverlauf stark. Der größte Teil der Ausbildungsstellen wird zwischen Herbst und Frühjahr ausgeschrieben, für einen Start im August oder September. Wer im Sommer sucht, findet vor allem Nachbesetzungen, und die gehen oft schneller zu.
Die Ausbildungsvergütung ist seit 2020 nicht mehr frei verhandelbar. Nach § 17 Berufsbildungsgesetz muss sie angemessen sein, und es gilt eine gesetzliche Mindestvergütung, die jährlich steigt. Betriebe mit Tarifbindung zahlen fast immer darüber.
Kostenlos · ohne Konto
Sie bekommen per E-Mail: freie Plätze in Ihrem Wunschberuf und Ihrer Region, die übliche Vergütung je Lehrjahr, Ihr Bewerbungsfenster und die nächsten Schritte. Dauert eine Minute.
Zwischen Mai und September werden regelmäßig Plätze frei, weil Zusagen zurückgezogen werden. Zusätzlich lohnt die Initiativbewerbung: Gerade kleine Betriebe schreiben nicht aus, bilden aber aus.
Derzeit sind 8 Stellen ausgeschrieben. Die Zahl ändert sich täglich, weil Stellen besetzt und neue veröffentlicht werden.
Ja. Die Liste oben berücksichtigt bereits einen Umkreis von 25 Kilometern. Betriebe außerhalb der Kernstadt haben oft weniger Bewerber pro Platz und lassen Stellen häufiger unbesetzt.
Wenn Sie für die Ausbildung nicht zu Hause wohnen können, kommt die Berufsausbildungsbeihilfe nach § 56 SGB III infrage. Sie muss nicht zurückgezahlt werden und wird bei der Agentur für Arbeit beantragt, am besten vor Ausbildungsbeginn.
Wie diese Seite entsteht
Die offenen Stellen werden bei jedem Aufruf live aus der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit geladen und nicht dauerhaft gespeichert. Vergütungszahlen entstehen aus der Auswertung echter Ausschreibungen, nicht aus Tariftabellen; die Fallzahl nennen wir dazu. Stand der Auswertung: September 2026.
Ausbildungsplatz.net ist weder eine Behörde noch ein Vermittler. Bewerbungen laufen immer direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur für Arbeit. Methodik und Grenzen · Quellen