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218 Ausbildungsplätze in Gera

In Gera sind derzeit 218 Stellen ausgeschrieben, verteilt auf 25 Ausbildungsberufe. Die Angebote werden live aus der Jobbörse der Bundesagentur geladen.

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Kaufmann/-frau - Einzelhandel 27Verkäufer/in 23Fachkraft - Lagerlogistik 11Bankkaufmann/-frau 9Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Nutzfahrzeugtechnik 8Fachlagerist/in 8Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik 6Berufskraftfahrer/in 5Mechatroniker/in 5Maurer/in 5Zerspanungsmechaniker/in 5Hochbaufacharbeiter/in (ohne Angabe des Schwerpunkts) 5Fachkraft - Gastronomie 4Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei) 4Maschinen- und Anlagenführer/in (ohne Angabe des Schwerpunkts) 4Kraftfahrzeugmechatroniker/in - System- und Hochvolttechnik 4Kaufmann/-frau - Versicherungen und Finanzanlagen 4Hochbaufacharbeiter/in - Beton- und Stahlbetonarbeiten 3Land- und Baumaschinenmechatroniker/in 3Beton- und Stahlbetonbauer/in 3Fachkraft - Metalltechnik - Zerspanungstechnik 3Sport- und Fitnesskaufmann/-frau 3Tiefbaufacharbeiter/in (ohne Angabe des Schwerpunkts) 3Fachkraft - Metalltechnik - Montagetechnik 3Kanalbauer/in - Infrastrukturtechnik 3

Aktuelle Ausbildungsplätze in Gera

Bachelor-Studiengang (B.A.) Gesetzliche Unfallversicherung - Recht, Rehabilitation und Verwaltung

Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) · Start 1. Okt. 2027

Vergütung: 1.745 € je Lehrjahr

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Auszubildende zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) Langenhagen, Hamburg, Gera

Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) · Start 1. Aug. 2027

Vergütung: 1.567 € je Lehrjahr

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Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik - Zerspanungstechnik (m/w/d) 2027 - Standort Gera

KAESER KOMPRESSOREN Ausbildung GmbH · Start 1. Sep. 2027

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Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik - Montagetechnik (m/w/d) 2027 - Standort Gera

KAESER KOMPRESSOREN Ausbildung GmbH · Start 1. Sep. 2027

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863 passende Stellen in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Stand dieses Aufrufs. Die Bewerbung läuft direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur, nicht über uns.

Hinweise für die Suche in Gera

Achten Sie auf die Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln. In Städten dieser Größe liegen Gewerbegebiete oft am Rand, und die Schichtzeiten passen nicht immer zum Fahrplan.

In Städten dieser Größe gibt es in den meisten Berufen mehrere Ausbildungsbetriebe nebeneinander. Das erlaubt echtes Vergleichen: Vergütung, Übernahmequote und Ausbildungsstruktur unterscheiden sich im selben Beruf oft deutlich.

Betriebe entscheiden bei Ausbildungsstellen anders als bei Fachkräften. Noten spielen eine Rolle, aber Zuverlässigkeit und erkennbares Interesse am Beruf wiegen in vielen Handwerks- und Pflegeberufen schwerer. Ein Praktikum vorab ist der wirksamste Türöffner, den es gibt.

Wer zwischen zwei ähnlichen Berufen schwankt, sollte auf die Ausbildungsordnung schauen statt auf die Berufsbezeichnung. Viele verwandte Berufe teilen sich das erste Ausbildungsjahr komplett; ein Wechsel danach ist mit Anrechnung möglich und kostet kein Jahr.

Überstunden sind in der Ausbildung die Ausnahme. Für Volljährige müssen sie gesondert vergütet oder mit Freizeit ausgeglichen werden, für Jugendliche unter 18 sind sie nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz grundsätzlich unzulässig. Wer regelmäßig länger bleibt, sollte die Zeiten dokumentieren.

Nicht jede freie Stelle steht in der Jobbörse. Gerade kleine Betriebe besetzen über Empfehlung oder ein Schild im Fenster. Wer einen Wunschbetrieb hat, sollte dort direkt fragen, auch wenn keine Ausschreibung läuft. Initiativbewerbungen haben in der Ausbildung eine deutlich bessere Quote als bei Fachkräften.

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Woher diese Angaben stammen

Die Stellenliste wird live über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit erzeugt; gespeicherte Kopien fremder Anzeigen gibt es hier nicht. Für die Vergütung werten wir aus, was Betriebe selbst in ihren Anzeigen angeben, und bilden daraus den Median je Lehrjahr. Stand der Auswertung: September 2026.

Ausbildungsplatz.net ist weder eine Behörde noch ein Vermittler. Bewerbungen laufen immer direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur für Arbeit. Methodik und Grenzen · Quellen