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Ausbildungsplätze

310 Ausbildungsplätze in Bonn

In Bonn sind derzeit 310 Stellen ausgeschrieben, verteilt auf 64 Ausbildungsberufe. Die Angebote werden live aus der Jobbörse der Bundesagentur geladen.

310Stellen
64Berufe
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Verkäufer/in 62Kaufmann/-frau - Einzelhandel 39Kaufmann/-frau - Büromanagement 19Fachwirt/in - Handel (doppelt qualifizierende Ausbildung) 16Drogist/in 13Pflegefachmann/-frau (Ausbildung) 12Bankkaufmann/-frau 11Medizinische/r Fachangestellte/r 10Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r 9Koch/Köchin 7Hotelfachmann/-frau 6Augenoptiker/in 5Steuerfachangestellte/r 5Pflegeassistent/in 5Kaufmann/-frau - Versicherungen und Finanzanlagen 5Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung 4Fachlagerist/in 4Fachmann/-frau - Restaurants und Veranstaltungsgastronomie 4Hörakustiker/in 4Kaufmann/-frau - Digitalisierungsmanagement 4Kaufmann/-frau - IT-System-Management 3Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei) 3Sozialversicherungsfachangestellte/r - allgemeine Krankenversicherung 3Fahrzeuglackierer/in 3Verwaltungsfachangestellte/r - Bundesverwaltung 3Maurer/in 3

Aktuelle Ausbildungsplätze in Bonn

BSI-2026-097 Ausbildung zur Fachinformatikerin/ zum Fachinformatiker (w/m/d) Systemintegration

Bundesverwaltungsamt · Start 1. Aug. 2027

Vergütung: 1.368 € / 1.418 € / 1.464 € je Lehrjahr

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Abiturientenprogramm Vertrieb inkl. Handelsfachwirt 2027 (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG · Start 1. Aug. 2027

Vergütung: 1.350 € je Lehrjahr

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Duales Studium (B.A.) – Studiengang Arbeitsmarktmanagement

Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Köln · Start 1. Sep. 2027

Vergütung: 1.925 € je Lehrjahr

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Ausbildung zur/zum Fachangestellten (w/m/d) für Arbeitsmarktdienstleistungen

Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Köln · Start 1. Sep. 2027

Vergütung: 1.368 € / 1.418 € / 1.464 € je Lehrjahr

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2.020 passende Stellen in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Stand dieses Aufrufs. Die Bewerbung läuft direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur, nicht über uns.

Hinweise für die Suche in Bonn

Mit mehr Angeboten steigt auch die Zahl der Mitbewerber. Wer sich früh bewirbt, hat den klaren Vorteil: Viele Betriebe entscheiden fortlaufend und nicht erst nach Ablauf einer Frist.

In Städten dieser Größe gibt es in den meisten Berufen mehrere Ausbildungsbetriebe nebeneinander. Das erlaubt echtes Vergleichen: Vergütung, Übernahmequote und Ausbildungsstruktur unterscheiden sich im selben Beruf oft deutlich.

Eine Ausbildung in Teilzeit ist seit der Novelle des Berufsbildungsgesetzes ohne besonderen Grund möglich, wenn Betrieb und Auszubildender es vereinbaren. Die Ausbildungszeit verlängert sich entsprechend, die Vergütung wird anteilig gekürzt. Für Menschen mit Kind oder Pflegeverantwortung ist das oft der einzige gangbare Weg.

Wer sich unsicher ist, welcher Beruf passt, kann bei der örtlichen Agentur für Arbeit eine Berufsberatung vereinbaren. Sie ist kostenlos und unabhängig von einer Bewerbung. Die Kammern bieten zusätzlich Ausbildungsbörsen an, auf denen Betriebe und Bewerber direkt zusammenkommen.

Wer schon während der Ausbildung an Weiterbildung denkt, sollte die Aufstiegsfortbildungen im Blick behalten: Meister, Fachwirt oder Techniker sind dem Bachelor formal gleichgestellt und werden über das Aufstiegs-BAföG gefördert. Das verändert die Einkommensperspektive deutlich stärker als die Höhe der Ausbildungsvergütung.

Nicht jede freie Stelle steht in der Jobbörse. Gerade kleine Betriebe besetzen über Empfehlung oder ein Schild im Fenster. Wer einen Wunschbetrieb hat, sollte dort direkt fragen, auch wenn keine Ausschreibung läuft. Initiativbewerbungen haben in der Ausbildung eine deutlich bessere Quote als bei Fachkräften.

Rechner

Ausbildungsvergütungs-Rechner

Der Rechner zeigt, was in Ihrem Wunschberuf tatsächlich gezahlt wird, und rechnet aus dem Brutto das Netto …

Bewerbungsfristen-Rechner

Große Betriebe schließen die Bewerbung ein Jahr vor Ausbildungsbeginn, kleine oft erst wenige Wochen vorher …

Woher diese Angaben stammen

Die Stellenliste wird live über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit erzeugt; gespeicherte Kopien fremder Anzeigen gibt es hier nicht. Für die Vergütung werten wir aus, was Betriebe selbst in ihren Anzeigen angeben, und bilden daraus den Median je Lehrjahr. Stand der Auswertung: September 2026.

Ausbildungsplatz.net ist weder eine Behörde noch ein Vermittler. Bewerbungen laufen immer direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur für Arbeit. Methodik und Grenzen · Quellen